米子経営研究会 井上雄介様の「理念と経営」社内勉強会

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 井上鋼材株式会社  井上雄介と申します。

我が社では、2008年5月から「理念と経営」社内勉強会を始めました。
丸2年が経過し、3年目に入るところです。

正直、最初は「なんでこんな勉強をするんだ・・・。」という空気もありましたが、
毎月第1土曜日の15時30分から2時間弱の時間で行い、現在も継続しています。
当初全社員9名が1グループでやっていましたが、
昨年10月から4名と5名の2グループに分けてから、
尚一層活発なディスカッションができるようになったと感じています。
出来るかなと心配をしていたのですが、もっと社員さんを信じるべきですね。

 

P5010115.jpg我が社は、山陰で鋼材・ステンレス材料と機械工具の販売をしておりますが、
特に最近特急のご注文を頂くことが増えました。
以前では、「無理です。できません。」と平気で言っていましたが、
今では夕方になってからのご注文も、
「自分の車に乗るなら、帰りがけに行きますよ。」と喜んで対応ができるようになりました。

これも、米子に来られた時にサウナでお誘いいただいた田舞さんのおかげです。
ありがとうございます。

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以前では、「無理です。できません。」と平気で言っていましたが、
今では夕方になってからのご注文も、
「自分の車に乗るなら、帰りがけに行きますよ。」と喜んで対応ができるようになりました。

まさに「ありがとう経営」の実践ですね。

こうした行動が社風になっていくんですね。

「皆様の真摯に学ぶ姿にありがとう」です。